Politik des Integrierten
Qualitäts-, Umwelt- sowie Arbeitsschutz- und Arbeitshygienemanagementsystems
Das Integrierte Managementsystem, welches bei ENERGOREMONT Sp. z o.o. eingeführt wurde und das drei Systeme in sich verbindet: das Qualitätsmanagementsystem (gemäß ISO 9001), das Umweltmanagementsystem (gemäß ISO 14001) sowie das Arbeitsschutz- und Arbeitshygienemanagementsystem gemäß (ISO 45001). Diese bilden ein dokumentiertes und kohärentes System zur effektiven Verwaltung diverser Aspekte der Firma durch die Festlegung und Umsetzung einer einheitlichen Politik sowie der daraus hervorgehenden Ziele.
ENERGOREMONT Sp. z o.o. ist ein spezialisiertes Dienstleistungs- und Produktionsunternehmen, das aktuellen und potenziellen Kunden umfassende Lösungen für die Planung, Herstellung, Montage sowie Modernisierung und Überholung von Rohrbündelwärmetauschern bietet – unter Einhaltung von Qualitätsstandards und geltenden Normen sowie unter Berücksichtigung von Umweltschutz und Arbeitssicherheit.
Unsere Vision
Wir wollen, dass die Fa. ENERGOREMONT als verantwortungsvoller und vertrauenswürdiger Partner wahrgenommen und mit den nachfolgend genannten Bereichen identifiziert wird:
- effiziente Renovierungstechnologie und moderne Produktionstechnik,
- professionelles Ingenieurpersonal,
- hohe Qualität der hergestellten Geräte und der erbrachten Renovierungsleistungen,
- Arbeitsschutz und Arbeitshygiene,
- Umweltschutzförderung.
Unser strategisches Ziel:
Unser Ziel ist es, dass die Fa. ENERGOREMONT ein bedeutender Hersteller von industriellen Wärmetauschern auf dem europäischen Markt wird.
Wir verwirklichen unsere Ziele durch:
- das Aufbauen dauerhafter und partnerschaftlicher Beziehungen zu Kunden, Lieferanten und Unterauftragnehmern, die Zusammenarbeit mit Forschungs- und Entwicklungsabteilungen zur Verbesserung der Produktqualität sowie der Effizienz der Dienstleistungen,
- die Verbesserung der internen Arbeitsorganisation auf der Grundlage von systematisch verbesserten Prozeduren, welche durch moderne IT-Werkzeuge unterstützt werden,
- die kontinuierliche Steigerung des Bewusstseins und der Qualifikation von Beschäftigten, um sie wirksam zu motivieren und das Engagement der Beschäftigten für Qualitätsverbesserung, Umweltschutz sowie Arbeitsschutz und Arbeitshygiene zu erhöhen,
- die rationelle und effiziente Nutzung der zur Verfügung stehenden Ressourcen, die Minimierung und Optimierung der Kosten und die Bereitstellung von Mitteln für die Durchführung von Investitionen zur Verbesserung der Qualität von Produkten und Dienstleistungen, des Arbeitsschutzes und der Arbeitshygiene sowie des Umweltschutzes.
Wir erklären hiermit
- die Erfüllung der Anforderungen der Kunden sowie anderer Interessengruppen, gesetzlicher Anforderungen sowie anderer Anforderungen, zu denen wir uns verpflichtet haben und die sich auf Umweltaspekte sowie den Arbeitsschutz und die Arbeitshygiene beziehen,
- die kontinuierliche Verringerung der Umweltbelastung, die Vermeidung von Schadstoffemissionen und die Abfalltrennung, um deren Verwertung oder sichere Entsorgung zu gewährleisten,
- die kontinuierliche Verbesserung der Bedingungen und Ergebnisse von Aktivitäten im Bereich des Arbeitsschutzes und der Arbeitshygiene, der Verhütung von Unfällen, Beinaheunfällen und Berufskrankheiten sowie der Verringerung der berufsbedingten Risiken,
- die Verbesserung der Vorbeugung, Vorbereitung und Reaktion auf Unfallgefahren und potenzielle Notfallsituationen, um die Schäden für Menschen und Umwelt zu minimieren,
- die Bereitstellung der erforderlichen Ressourcen und Mittel sowie die Einbeziehung des gesamten Personals in die Aufrechterhaltung und ständige Verbesserung der Wirksamkeit der Managementsysteme für Qualität, Umwelt, Arbeitsschutz und Arbeitshygiene.
Das Integrierte Managementsystem – das auf den aktuellen Normen EN ISO 9001:2008, EN ISO 14001:2004, PN-ISO 45001:2018 und PN-EN ISO 3834:2007 basiert – stellt ein wirksames Werkzeug zur Umsetzung dieser Politik dar.
Wir bekräftigen, dass diese Politik mit den Beschäftigten vereinbart wurde, allen Beschäftigten bekannt ist, von ihnen verstanden und umgesetzt wird und öffentlich zugänglich ist.
Dipl.-Ing. Kazimierz Ruszniak
Unsere Zertifikate
Auswirkungen auf die Umwelt
Bei der Identifizierung der Auswirkungen von ENERGOREMONT Sp. z o.o. (Identifizierung von Umweltaspekten) auf die Umwelt, die das Unternehmen beeinflussen und überwachen kann, werden nicht nur die normalen Betriebsbedingungen, sondern auch Notfallsituationen berücksichtigt. Die ermittelten Umweltauswirkungen (Umweltaspekte) werden nach den Kriterien der Prozedur „Identifizierung der Umweltaspekte“ bewertet.
Zu den bedeutenden Umweltaspekten im Zusammenhang mit den direkten Handlungen von ENERGOREMONT Sp. z o.o. zählen wir Folgendes:
- Emissionen von Gasen und Stäuben in die Luft (Schweißverfahren, Gas- und Plasmaschneiden von Stahl, flüchtige organische Verbindungen, kurz VOC),
- Entstehung von gefährlichen Abfällen (Altöle und Altfette, Altfarben und Altlacke, Verpackungen nach gefährlichen Stoffen oder mit solchen verunreinigt),
sowie potenzielle Auswirkungen, die in Notfallsituationen auftreten können, betreffend:
- die Gefahr des Austretens gefährlicher Stoffe (Öle, Kraftstoffe) – kann Bodenkontamination verursachen,
- die Brand- und Explosionsgefahr – kann Luftverschmutzung verursachen,
und die Entstehung von Abfällen, die nicht im normalen Betrieb entstehen (z. B. Inbetriebnahme neuer Anlagen und Maschinen).
Für alle identifizierten bedeutsamen Umweltaspekte wurden Regeln zur Überwachung deren Ausmaßes bestimmt. Für die in einem bestimmten Zeitraum ausgewählten wichtigen Umweltaspekte werden Umweltprogramme aufgestellt, um die negativen Auswirkungen auf die Umwelt zu verringern.